{"id":4402,"date":"2019-01-10T18:50:30","date_gmt":"2019-01-10T18:50:30","guid":{"rendered":"http:\/\/caumas.org\/revista\/?p=4402"},"modified":"2019-01-10T18:50:30","modified_gmt":"2019-01-10T18:50:30","slug":"el-liderazgo-de-las-personas-mayores-y-la-formacion-a-lo-largo-del-ciclo-vital","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/caumas.org\/revista\/el-liderazgo-de-las-personas-mayores-y-la-formacion-a-lo-largo-del-ciclo-vital\/","title":{"rendered":"El liderazgo de las Personas Mayores y la formaci\u00f3n a lo largo del ciclo vital"},"content":{"rendered":"<p>[vc_row full_width_row=&#8221;true&#8221;][vc_column][vc_single_image image=&#8221;4403&#8243; img_size=&#8221;full&#8221; alignment=&#8221;center&#8221; css_animation=&#8221;fadeInDown&#8221; css=&#8221;.vc_custom_1547146026883{margin-bottom: 0px !important;border-bottom-width: 0px !important;padding-bottom: 0px !important;}&#8221;][vc_empty_space height=&#8221;16px&#8221;][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text]CAUMAS, comparti\u00f3 con CEOMA, CEATE, SECOT, la mesa redonda sobre <em>el liderazgo de los mayores en la sociedad y la formaci\u00f3n a lo largo del ciclo vital<\/em>, moderada por Sonia Garc\u00eda, Directora Editorial Grupo Senda.<\/p>\n<p>CAUMAS, agradece enormemente a LARES la oportunidad de participar en su d\u00e9cimo tercer Congreso, con un tema tan importante para el <strong>buen hacer<\/strong> dentro del colectivo de las personas mayores como es \u201cla formaci\u00f3n a lo largo de toda la vida\u201d.<\/p>\n<p>Los gobiernos -los dirigentes pol\u00edticos- quieren, intentan o pretenden aplicar las resoluciones y recomendaciones de los grandes Organismos como la ONU, la OMS, la UNESCO, etc., que se dictan con el objetivo de ir hacia una sociedad m\u00e1s justa y solidaria, pero, lamentablemente, la mayor\u00eda de las veces se quedan en buenas intenciones.<\/p>\n<p>Para dar un empuj\u00f3n a esas buenas intenciones y por la necesidad de aplicarlas en la mejora de la calidad de vida de las personas, existen las asociaciones ciudadanas como CAUMAS, CEOMA, CEATE, SECOT y cientos m\u00e1s, tanto estatales como locales.<\/p>\n<p>Un <em><strong>\u201cbuen hacer\u201d<\/strong><\/em> con los mayores, tal y como reza el lema de este XIII Congreso, es conseguir ser <strong>L\u00edder<\/strong> del propio proyecto vital y, una herramienta muy buena y pr\u00e1ctica para conseguirlo, es mantener <strong>\u201cla formaci\u00f3n a lo largo de toda la vida\u201d<\/strong>, fomentando la actividad intelectual de las personas mayores.<\/p>\n<p>Seg\u00fan la definici\u00f3n oficial:<em> El aprendizaje, o la formaci\u00f3n, a lo largo de la vida es un principio organizativo de todas las formas de educaci\u00f3n (formal, no formal e informal) con componentes mejor integrados e interrelacionados que la educaci\u00f3n acad\u00e9mica ortodoxa<\/em>.<\/p>\n<ul>\n<li>Formal: doctorados, m\u00e1ster y t\u00edtulos profesionales.<\/li>\n<li>No formal: cursos de formaci\u00f3n o de actualizaci\u00f3n de conocimientos<\/li>\n<li>Informal: mantenerse informado en temas concretos a trav\u00e9s de conferencias, charlas, etc.<\/li>\n<\/ul>\n<p>En CAUMAS nuestro campo de trabajo es liderar <em><strong>\u201cLa Formaci\u00f3n continua a lo largo de la vida\u201d<\/strong><\/em> para mejorar la oferta de los Programas Universitarios de Mayores y, en consecuencia, mejorar la vida de las personas que se inscriben en estos programas.<\/p>\n<p>Sabemos que los mayores estamos en un ciclo vital tan apasionante y rico como pudieran ser cualquiera de las etapas que le preceden.<\/p>\n<p>Con los proyectos que desarrollamos en CAUMAS y las organizaciones de personas mayores presentes en el XIII Congreso Lares, demostramos la utilidad de las personas mayores en la sociedad, con una participaci\u00f3n activa. Reclamando participar en los \u00f3rganos e instituciones que tienen capacidad de toma de decisiones en los \u00e1mbitos que afectan al colectivo de las personas mayores.<\/p>\n<p><strong>Fomentando la igualdad de oportunidades y la igualdad de g\u00e9nero.<\/strong><\/p>\n<p>La capacidad de aprender no tiene l\u00edmites, por eso, desde CAUMAS, animamos a todos para que sigan <strong>Form\u00e1ndose a lo Largo de toda la Vida<\/strong>, es, sin duda, un <strong>\u201cbuen hacer\u201d<\/strong> en el colectivo de las personas mayores, fomentando su liderazgo a trav\u00e9s del conocimiento.<\/p>\n<p>Madrid, 26 de octubre de 2018[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][\/vc_column][\/vc_row]<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>[vc_row full_width_row=&#8221;true&#8221;][vc_column][vc_single_image image=&#8221;4403&#8243; img_size=&#8221;full&#8221; alignment=&#8221;center&#8221; css_animation=&#8221;fadeInDown&#8221; css=&#8221;.vc_custom_1547146026883{margin-bottom: 0px !important;border-bottom-width: 0px !important;padding-bottom: 0px !important;}&#8221;][vc_empty_space height=&#8221;16px&#8221;][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text]CAUMAS, comparti\u00f3 con CEOMA, CEATE, SECOT, la mesa redonda sobre el liderazgo de los mayores en la sociedad y la formaci\u00f3n a lo largo del ciclo vital, moderada por Sonia Garc\u00eda, Directora Editorial Grupo Senda. 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